El diputado Juan Carlos Barragán Vélez impulsa una iniciativa para proteger legalmente a maestras y maestros de Michoacán frente a la criminalización por hechos fuera de su control durante el ejercicio de su labor educativa. La propuesta busca que el Estado brinde acompañamiento jurídico, apoyo emocional y respaldo institucional a quienes enfrentan procesos penales derivados de accidentes o emergencias escolares, siempre que hayan actuado conforme a los protocolos establecidos.
Barragán, representante de Morena, destacó en el Congreso del Estado que el magisterio ha sido el pilar fundamental de las comunidades y la educación pública, pero actualmente enfrenta una injusticia al ser responsabilizado penalmente por situaciones fortuitas que escapan a su control. Subrayó que no es razonable exigir a los docentes que sean responsables absolutos de cada accidente escolar, pues las escuelas son espacios de formación y convivencia, no guarderías.
La iniciativa propone reformar varios artículos de la Ley de Educación del Estado de Michoacán para reconocer la labor docente como una función de alto valor social y garantizar certeza jurídica a quienes actúan bajo los protocolos institucionales. Además, plantea que la Secretaría de Educación otorgue acompañamiento legal y atención emocional a los maestros afectados, fortaleciendo así su protección integral.
Esta propuesta cobra relevancia en un contexto donde, según datos de la OCDE (2023), el 67% del personal docente en México se siente desprotegido ante posibles sanciones legales por incidentes escolares. Barragán enfatizó que cumplir con el deber no debe ser motivo de persecución, sino de respaldo institucional.
El diputado ha mostrado un compromiso constante con la educación en Michoacán, impulsando también programas como Échale una Mano a las Escuelas, que ha rehabilitado más de 900 instituciones en Morelia, mejorando espacios para miles de estudiantes y fortaleciendo el tejido social a través de la educación.
Esta iniciativa legislativa se suma a otros esfuerzos estatales para garantizar la justicia laboral y la transparencia en la asignación de plazas docentes, como lo ha destacado la Secretaría de Educación de Michoacán, que ha realizado más de 29 mil acciones en favor del magisterio entre 2021 y 2025.
